お仕事パターンカタログ - 10がだめなら7にする

概要

10がだめなら7にする

組織のルール、柔軟さ不足などによって本来行いたい「10」の成果を発揮するための選択肢がとれないとします。
10の選択肢が選べないために何もしない=「0」の選択肢をとる人がいます。

理想である10まで到達できないとしても制約内の最大値を目指す。
常に理想の選択肢をとり続けられる組織のほうが少ないはず。

とはいえ、あまりに制約が多いとダーマ神殿に行くことになるのでしょうが。