Tbpgr Blog

Organization Development Engineer tbpgr(てぃーびー) のブログ

2026-02-01から1ヶ月間の記事一覧

Gemini の Nano Banana 2 で『King of 猫ファイター2(仮)』の画像を作成する

Gemini で Nano Banana 2 が利用できるようになりました。 blog.google 現実世界の知識を元にした画像生成の質の向上、テキスト出力の質の向上などの恩恵があります。 また、アスペクト比・解像度の指定も可能になりました。

Gemini で Lyria のカスタムサウンドトラックを作る

Gemini でカスタムサウンドトラックが作れるようになりました。 workspaceupdates.googleblog.com

NotebookLM で作成したスライドをページ別に編集する

NotebookLM で作成したスライドをページ別にプロンプトで編集する機能がリリースされました。 Slide Revisions are officially rolling out to ALL users! Whether you're creating Slide Decks for business or turning your sources into delightful stor…

生成AI駆動業務改善入門に組織課題の改善プロセスのチャプターを追加しました

生成AI駆動業務改善入門 ZennBook の『組織課題の改善プロセス』のチャプターを追加しました。 生成AIを活用した業務改善 | 組織の業務の改善プロセス|生成AI駆動業務改善入門

組織開発の業務を担うジンジニアというキャリアの選択肢

AIの進化が加速する日々ですが、人や組織に関わる業務においてもAIを活用できるかどうかで、生み出せるインパクトの大きさやスピードが大きく変化しています。こうした不確実な時代において、変化に強い組織をつくるためには、一部の専門家だけではなく、エ…

機能する主体性を支える4要素のバランス

組織において主体的に動ける人は貴重な存在です。しかし、本人は強い貢献意欲を持って動いているものの、周囲との足並みがうまく揃わなかったり、そのエネルギーが期待される方向とズレてしまったりする、非常にもったいない状況がありえます。 なぜ、同じ主…

生成AI駆動業務改善入門 ZennBook に活用事例を3例追加しました

生成AI駆動業務改善入門 ZennBook の『組織の業務』のチャプターに活用事例を3例追加しました。 zenn.dev 人事評価制度における活動レポートの作成 人材育成におけるオンボーディング支援ツール サーベイフィードバックにおけるサーベイ結果の分析

生成AIの活用と経験学習における抽象的概念化~能動的実験の強さ

生成AIを日々の業務に取り入れるシーンが当たり前になってきました。しかし、同じツールを使っていても、その活用がその場限りの改善で終わる場合と、自分や組織の能力を劇的に拡張する武器にまで昇華される場合があります。 この違いは、ツールへの習熟度と…

職場における適応性を個人と職場それぞれの目線から整理する

職場にフィットして、継続的に活躍し続けられるか。この問いを適応性の側面から整理します。

人事領域でスクラムを参考にイテレーション型の業務マネジメントを始めて4年・200イテレーションを迎えた

2021年12月、現職に入社した翌月から人事におけるスクラムの活用を開始しました。 dev.classmethod.jp 今週で 200イテレーション目 を迎えました。キリ番めでたい。 当初はエンジニアリング統括室という部門に所属していて、開発組織の従業員体験向上がミッ…

Gemini の Gem をガイド付き学習モードにしてオンボーディングに活用する

Gemini にはガイド付き学習機能という学習を支援するモードがあります。また、 LLM が汎用的に学習済みの情報としてコーチングや学習に関わる基本的な情報も含まれています。 そのため、 Gem で学習を指示するプロンプトを設定し、ソース情報に学習対象のデ…

Lv 109 - てぃーびー 2026 年 1 月 冒険記録

てぃーびーの 2026 年 1 月の冒険の記録をまとめます。 1月は年始に発信した以下の記事が多くの反響がありました。 tbpgr.hatenablog.com Gemini のソース情報に NotebookLM を使った構成に対する反響のようです。