仕事の中には、業務を進める上で苦労を伴うことは多々あります。 一方で、その苦労の全てを関係者に共有できるわけではありません。 今回はそういった「見えない苦労」の存在や、それに対する労いの大切さについてまとめます。

てぃーびーの 2023 年 6 月の冒険の記録をまとめます。

pic.twitter.com/H1TOZqFhoI— てぃーびー (@tbpgr) June 6, 2023 あぐらにのりながら私の胸をふみふみする黒ネコ pic.twitter.com/ijlJE1Hw2K— てぃーびー (@tbpgr) June 11, 2023 どんな寝相だよ pic.twitter.com/8ipHwQAe07— てぃーびー (@tbpgr) June 12,…

全社で実施する組織施策の成功のためには 経営 人事 各部のマネージャー 各部のメンバー など関係者全体が協力しあってはじめて成功の前提が揃います。 今回はその構造について整理します。