この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の14日目の記事です。 採用業務を効率的に回すために、「採用業務の形式化」で形式化した内容をもとにボトルネックを見つけ改善していく必要があります。 採用業務の効率的の一つとして「ボトルネッ…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の13日目の記事です。 採用業務を効率的に回すために、「採用業務の形式化」で形式化した内容をもとにボトルネックを見つけ改善していく必要があります。 採用業務の効率的の一つとして「ボトルネッ…

現 or 元エンジニアで人事領域のお仕事もやっている人 = ジンジニアが集まって座談会をしましょうというイベント「ジンジニア座談会」、第2回レポートです。 今回は Sansan さんの会議室をおかりして実施。 えーと 、ありがとうございます。 なお、第1回はこ…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の12日目の記事です。 採用業務を効率的に回すために、「採用業務の形式化」で形式化した内容をもとにボトルネックを見つけ改善していく必要があります。 採用業務の効率的の一つとして「ボトルネッ…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の11日目の記事です。 採用業務を効率的に回すために、「採用業務の形式化」で形式化した内容をもとにボトルネックを見つけ改善していく必要があります。 採用業務の効率的の一つとして「プロセスの…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の10日目の記事です。 採用業務の質を安定させるため、また、採用業務にかかるコストが最小化されるようにしていくためには、そもそも現状を形式化する必要があります。 そのため、最初に Recruiting…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の9日目の記事です。 採用業務の質を安定させるため、また、採用業務にかかるコストが最小化されるようにしていくためには、そもそも現状を形式化する必要があります。 そのため、最初に Recruiting …

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の8日目の記事です。 採用業務の質を安定させるため、また、採用業務にかかるコストが最小化されるようにしていくためには、そもそも現状を形式化する必要があります。 そのため、最初に Recruiting …

この記事は スタディストアドベントカレンダー 2019 の7日目の記事です。 Recruiting Operations のお仕事 Part 2 としてプロセス改善に関する取り組みをご紹介します。

先日、「モブブロギングのすすめかた」という記事を書きました。 そして、実際に実施したのでそのお知らせです。

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の7日目の記事です。 採用業務の質を安定させるため、また、採用業務にかかるコストが最小化されるようにしていくためには、そもそも現状を形式化する必要があります。 そのため、最初に Recruiting …

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の6日目の記事です。 採用業務の質を安定させるため、また、採用業務にかかるコストが最小化されるようにしていくためには、そもそも現状を形式化する必要があります。 そのため、最初に Recruiting …

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の5日目の記事です。 採用業務のチーム活動のために必要となる要素を5つ紹介します。

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の4日目の記事です。 採用業務の質向上のために必要となる要素を5つ紹介します。

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の3日目の記事です。 採用業務を効率的に回すために、「採用業務の形式化」で形式化した内容をもとにボトルネックを見つけ改善していきます。 採用業務の効率化のために必要となる要素を5つ紹介しま…

てぃーびーの 2019 年 11 月の冒険の記録をまとめます。

この記事は スタディストアドベントカレンダー 2019 の2日目の記事です。 私は2019年7月にスタディストに入社し、2019年9月の中旬から開発部門の採用を担当するようになりました。 前職までは Web のエンジニアをしていて、人事になった今でも自分にとって必…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の2日目の記事です。 採用業務の質をあげ、それにかかるコストが最小化されるようにしていくためには、そもそも現状を形式化する必要があります。 そのため、最初に Recruiting Operations は採用に…

Recruiting Operations Advent Calendar 2019 を一人で行うことにしました。 この記事は Recruiting Operations の全体像を扱うリンク集としての記事です。 ※一部リンクが参照できない場合は、予約投稿にて後日公開される予定の部分になります Recruiting Op…

この記事は Recruiting Operations Advent Calendar 2019 の1日目の記事です。 Recruiting Operations とは採用領域において、以下のようなことを行う人です。 ※一部リンクが参照できない場合は、予約投稿にて後日公開される予定の部分になります 採用業務の…