パンくずリスト
アート・オブ・コミュニティ
コミュニティ計画
概要
コミュニティ計画について
内容
コミュニティTODOリスト
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| チームの分割方法を決める | プログラマー、ドキュメント作成等各関心分野ごとのチームに分割する |
| チーム間のコミュニケーションを可能にする | 異なる関心分野で構成されるチーム間の連携は難しい課題 |
| サポーターを引き込む | 新たなサポーターを引き込み、チームに分配する |
| 目標へ向かう環境づくり | 環境は全てのものに影響を与える。人が集まり、人がとどまるような環境づくりをすること |
| チームのスコープを定義し、チームを理解しやすくする | チーム単位での分割、スコープの限定によって参入者が役割を理解しやすくする |
| チームの貢献範囲を理解する | チームがどのようにコミュニティに貢献するか、を理解すること |
| 多様性の尊重、機会の利用 | 観察可能な多様性（外見、国籍、性別、人種）などと観察不可能な多様性（正確、価値観、態度）などを認め相手に敬意を持つ |
| 行動規範の作成 | 多様性の尊重とも関わる要素。コミュニティの結束を固めるための大事な要素 |
コミュニティーのデザイン
ミッション、機会、領域、スキルを定義。
エレベーターピッチにまとめる＝＞その後のコミュニケーションに役立つ。
計画を書き上げる
一緒に綱を引く
チームの分割統治：作業をチームに割り振る。
スコープの定義と理解：マネージャーから各チームにスコープを説明。
チーム間連携：チーム間作業を特定するには経験が必要。日々観察すること。
チーム内コミュニケーション：タスク管理。課題管理。感謝。
